Durante esta semana, diversos hitos han marcado el desarrollo de la Negociación Colectiva 2022 de nuestro Sindicato de Supervisores, siendo el principal el inicio de las mesas de negociación entre el sindicato y la empresa, a fin de proyectar y planificar el análisis de los temas y la búsqueda de acuerdos en vistas a elaborar el nuevo Contrato Colectivo.
En ese sentido, y previo al inicio de las mesas de negociación, el Sindicato debió presentar Reclamo respecto al tema del Piso Mínimo, el cual no fue cubierto en su integridad por la empresa, especialmente en lo referido a algunos beneficios sindicales destinados a financiar actividades deportivas internas, así como en otras materias, tal como informamos anteriormente.
Tras dicha gestión, ambas partes iniciaron las mesas de negociación, con 2 reuniones durante esta semana, las que sirvieron, en primer lugar, para planificar las fechas y horarios de las reuniones, con el fin de tocar todos los puntos planteados por el Sindicato. Por otro lado, ambas partes presentaron los fundamentos de sus posiciones, especialmente económicos, destacando el buen desempeño económico de la Empresa y los desafíos futuros de la Compañía, donde las y los supervisores tendremos un rol esencial.
Revisa a continuación las palabras de nuestro Presidente, Waldo Pérez: